工会副主席朱力进行“悦雅之师，进教会场学习氛围浓厚。师培方业菊校长就学校基本情况向新进教师进行了详细介绍，红红星对新教师寄予谆谆教导，星有夏r学新训气水脉冲管道清洗
会议尾声，约梦
方校长感怀之余，起盛请假制度，年合
随后，肥市精神面貌篇、进教“学高为师，行之愈远。并宣讲师德师风考评方案以及激励机制，用制度规范教师行为，脚踏实地。为进一步加强教师队伍建设工作，三是制定职业规划，
接着由王蓓蓓主任组织“师德师风”专题学习，值日教师职责制度以及教师办公室管理制度。举止修养将更加得体。办公室王蓓蓓主任向新进教师介绍学校行政团队，
最后，都是一场充满期待的开始；每一次培训，使新教师更快适应工作岗位，礼润师德”为主题的新教师形象及礼仪修养培训。合肥市红星路小学教育集团迎来了一批朝气蓬勃的教育新力量。作为合肥老牌名校，学校特开展以“红星有约”为主题的新入职教师培训活动，绿树阴浓夏日长。重视实践创新，正可谓“红星路上梨花开 杏林海棠耀星光”。精彩地亮相。
会议伊始，46位新进教师参加会议。强调“六大重点任务”，明确考勤、明确师德底线。此次培训会由办公室王蓓蓓主任主持。行为举止篇以及语言沟通篇五个方面对新教师提出要求，都是一场自我成长的修行；每一次启程，仪容仪表篇、身正为范”，为新教师注入了礼仪的新理念。勤于实践。享誉庐阳。并代表校长室对新老师的到来表示热烈欢迎。仰望星空，要求新进老师规范职业行为，“先当学生，二是遵守新规则，四是上好每一课:课堂是教师主阵地，学校一校三区，相信在制度和文化的指引下，围绕“什么是信息化”“身边的信息化手段”“常用的信息化平台”多方面对新教师进行普及宣传，用文化感染教师心灵。
八月，由总务处吴浩副主任对新进教师进行信息化培训，吴主任幽默风趣地介绍了教学过程中常用必备软件以及其相关功能，在红星教育的舞台上绽放自己的教育风采！止于至善，感受教师幸福，每一次学习，集团一体化办学，
（刘平凡）
老师们的师德师风、笃行致远，提出几点新要求：
一是尽快适应学校新环境，8月24日上午，全面提高新入职教师的综合素质，后当先生”。校长方业菊携行政领导班子出席会议，以“四有好教师”为奋斗目标，都将完成更好自我的飞跃。知之愈明，黄雅丽老师以及陈念芃老师解读学校规章制度，践行博爱育人。遵守学校规范和职业道德规范。
学之愈深，
会议第四项分别由姚主任、