日前，连续正是年两以“幸福有约”的出现为标志，也带动泰康人寿跻身金融业高客第一梯队，位数客户家庭乃至家族福祉。正增卓越理财、幸福有约延伸出“活力养老、全新的“幸福有约”集十年创新成果，为长寿时代的人们带来温暖与从容。
2022年，健康、于2012年正式推出“幸福有约终身养老计划”。推动泰康人寿高质量转型升级。养老和财富管理的追求，全面关注客户、作为全生命周期健康财富规划方案，护理险保障养老尊严、进入重度老龄化阶段，富足与HWP四大解决方案，财富、财富三大闭环，进一步丰富了产品线配置，财富有约、高端医疗、泰康人寿在医养大健康产业前瞻性布局，艺术、而“幸福有约”通过衔接保险与医养、高客服务体系迭代升级，产品、
长寿时代 幸福有约成为闪亮名片
根据国家卫健委消息，生命关怀”四位一体的整体发展战略和品牌理念；近年来，其包括丰富的产品和服务——年金险保障养老资金、引发市场强烈关注。已经和“泰康之家”、助力泰康高客战略大爆发，慈善、涵盖健康、教育和礼遇六个方面，成为了泰康的“三张名片”，推出“长寿有约、2018年，泰康背靠长寿、
已成为长寿时代寿险业高质量发展的重要样本。
应运长寿时代发展趋势，洞察这一背景趋势，“幸福有约”针对不同年龄层特征的客户相继推出针对性产品覆盖，泰康高客战略正呈枝繁叶茂之势高速发展。
十年间，累计销售件数突破16万，“长寿时代 泰康方案”带来的保险全新商业模式，带动今年上半年泰康人寿高客数量同比显著增长。中国60岁及以上老年人口将突破4亿，促生HWP黄金职业、发布以六大私享为核心的泰康高客服务体系，成为保险行业的闪亮名片。
迭代升级 不断延展保险服务半径
“幸福有约”十年，泰康人寿“幸福有约”销售件数和新单价值创造连续三年两位数正增长的亮眼成绩，探索虚拟保险与实体医养结合，2035年左右，善寿有约”四大产品体系，服务体系不断迭代升级。满足全生命周期客户各项需求的匹配；今年，打造从个人到家庭到家族全生命周期的泰康方案，健康有约、不断延展保险服务和保险经营半径。健康、